本篇文章给大家谈谈公积金要离职6个月提取，以及离职后公积金6个月怎么才能提取对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
1、职工离职以后，需要等待公积金账户封存6个月后，才能申请提取。本人携带单位退休证明，个人身份证、户口本到单位办理住房公积金所在的公积金管理中心办理；工作人员会对材料审核，确认无误，去缴纳公积金的银行窗口办理公积金储蓄卡。
2、公积金封存满6个月就可以取。只需要带着本人的身份证、一类借记卡、缴存单位出具的解除劳动合同或终止劳动合同原件等相关证件，到参保地的住房公积金管理中心办理住房公积金提取业务即可。
3、住房公积金封存满6个月的提取方法如下：购房提取：如果购买了自住房产，可以通过住房公积金提取购房款项。个人住房贷款提取：如果已经贷款购买了自住房产，可以通过住房公积金提取个人住房贷款款项，用于偿还房屋贷款。
离职取公积金必须等6个月。离职提取公积金需要封存6个月，公积金封存不满6个月是不能取出来的，辞职后住房公积金一般一个月内会封存。
根据相关规定，基本公积金可以在劳动合同终止满一年后提取，但已交纳住房公积金的可以在劳动合同终止6个月后提取，需要提供相关证明材料，并到当地的住房公积金管理中心办理手续。
该情况公积金需要封存满6个月才能提取。一般情况下，公积金至少要封存6个月才能提取。离职后，如果原单位没有继续缴纳公积金，公积金账户会被封存。
律师解答 是的。律师解析 是的，2018年7月1日起，实施的新政策。 离职职工需封存满6个月(180天)才能办理离职支取。 需要手续： 身份证，银行卡，解除劳动关系书。
1、离职6个月后提取公积金的方法如下：从原单位辞职后还是在当地工作没有离开原市，那么原来的公积金会转到你新工作的公积金帐号中。
2、辞职后提取公积金的方法是：员工离职后，凭劳动关系合同和身份证办理提取；离职提取属于销户提取，即公积金账户本息足额；部分地区对离职提取有时间限制，如两年内不得提取；辞职情况属实，没有再就业，手续齐全，可以办理。
3、职工离职后，可以带上相关材料去当地的住房公积金管理中心申请销户提取，但前提是公积金账户已经被封存6个月以上，或者住房公积金停缴了24个月以上且账户已经封存。
办理时，需要先提交相关的资料证件，在公积金管理中心审核盖章。然后带上公积金专用存折和身份证到住房公积金业务经办网点办理提取。
法律分析：因与单位解除劳动关系提取住房公积金流程如下： 本人持户口证明的原件及复印件、解除劳动关系的证明的原件及复印件、职工本人的身份证原件及复印件、职工住房公积金卡、职工本人的银行储蓄账号。
离职6个月后提取公积金的方法如下：从原单位辞职后还是在当地工作没有离开原市，那么原来的公积金会转到你新工作的公积金帐号中。
离职了如何提取公积金离积后提取公积金流程如下：（1）提出申请。职工凭借提取证明材料，向单位提出提取住房公积金的申请，单位在核实后，向职工开具加盖公章的《住房公积金提取申请表》；（2）办理提取审批。
公积金停缴满六个月本人可带身份证、离职证明、办理公积金提取。微信公众号提取，市民可关注住房公积金微信公众号。点击线上办理“离职提取”业务，系统后台审批完成后，资金就会自动到账。
线下渠道：提取者向单位申请提取，单位开具提取公积金审批表，提取者携有关材料到公积金管理中心办理提取业务，公积金管理中心审核通过后会通知银行发放住房公积金，或者提取者自己到银行办理提取业务。
1、是的。职工在离职之后办理公积金离职提取时，封存原因必须为离职封存，且一般需要公积金账户封存满6个月以上且未重新缴纳，才可以办理公积金提取。当然，各地公积金政策有所不同，具体以职工所在地规定为准。
2、法律分析：是的，公积金一定要封存6个月或6个月以上才能提取。
3、离职提取公积金需要封存6个月，公积金封存不满6个月是不能取出来的，辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后，如果原单位确定不再缴存住房公积金的话，单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。
4、个月，离职后公积金封存满6个月就能申请提取，若是原单位没有进行封存，是取不出来的。
辞职后提取公积金一般是要六个月。根据找法网查询得知，在满六个月之后，职工因购买、建造、翻建、大修自住住房等事项要提取公积金的，可以携带其身份证、解除劳动合同的证明书、公积金的缴费证明等材料去申请领取。
是的。职工在离职之后办理公积金离职提取时，封存原因必须为离职封存，且一般需要公积金账户封存满6个月以上且未重新缴纳，才可以办理公积金提取。当然，各地公积金政策有所不同，具体以职工所在地规定为准。
个月，离职后公积金封存满6个月就能申请提取，若是原单位没有进行封存，是取不出来的。
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